Miten työyhteisössänne voitaisiin paremmin huomioida erilaiset ajattelun, oppimisen ja toiminnan tavat – ja samalla vahvistaa osallisuutta ja hyvinvointia? Autamme teitä tekemään arjen käytännöistä kognitiivisesti esteettömämpiä ja tukemaan oppimisvaikeuksien tai neurokirjon piirteiden kanssa elävien työntekijöiden työssä suoriutumista.
Stenberg Johanna
Oppimisen ja mielenterveyden tuen kehittämispäällikkö, Neuropsykologian erikoispsykologi, PsM
Haluaisitteko huomioida erilaiset yksilöt, oppimisvaikeudet ja neurokirjon piirteet työyhteisössänne, mutta kaipaatte tähän asiantuntijan apua? Autamme organisaatioita ja yhteisöjä parantamaan kognitiivista esteettömyyttä – eli tekemään toimintatavoista, kuten esimerkiksi viestinnästä, perehdytyksestä ja kokouskäytännöistä sellaisia, että ne tukevat erilaisia ajattelu- ja oppimistapoja parhaalla mahdollisella tavalla. Ota rohkeasti yhteyttä
